澳洲人力资源管理专业解析：

　　人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。

　　一个好的人力资源管理师是需要对公司的人力资源规划，员工招聘选拔，绩效考核，薪酬福利管理，激励，培训与开发，劳动关系协调等工作都需要了解和熟悉。

　　澳洲的人力资源管理硕士专业一般开设在商科下，如果开设在 Commerce 下面的话是不需要专业背景，任何学科都可以申请;如果单独开设，则需要专业背景或工作经历。

　　该专业课程包括招聘选拔、人员录用、培训与开发、绩效考核、薪酬管理、员工关系管理、职业生涯管理等方面的知识，学制1-2年。

　　发展方向：

　　在澳洲官方的职业定义中，HR对应的职业有两个，一个是人力资源经理，一个是人力资源专员。首先我们来看，这两个职业的定义：

　　人力资源经理：一个管理者的角色，主要负责规划，组织，控制和协调组织内的人力资源和工作关系;

　　人力资源专员：一个具体执行者的角色，主要负责人员招聘的计划和评估，协助解决工作中的纷争，以及代表企业，工会，雇主或党派进行协商沟通事宜，比如人资方面谈判，薪资待遇，工作条件等等。

　　人力资源管理对澳大利亚留学生的吸引力还是比较大的，尤其是跨国公司对于具有国际学习背景的人力资源管理者需求旺盛。

　　哪些大学比较出名?

　　昆士兰大学

　　专业名称：Master of Business-Human Resource Management Field of Study

　　semester 1 - November 30 of the previous year

　　语言要求：雅思 6.5，单项 6.0

　　项目时长：相同学科背景的 1.5 年，没有的 2 年

　　课程设置：

　　Management Communication

　　Fundamentls of Advertising

　　Strategic Advertising Management

　　Digital Advertising Strategy

　　Creative Advertising Development

　　新南威尔士大学

　　项目名称：Master of Commerce (Specialising in Human Resources Management)

　　开设院系：business school

　　学制：1.5 年，3 月或 7 月开学，学费：$63,720。

　　入学要求：受认可大学学士学位;均分达到新南算分方式的 65%;不需要 GMAT、GRE、个人陈述和学术推荐信;雅思最低 7(单项 6)。

　　申请材料：官方成绩单、学位证、毕业证、相关工作经历(若需要)

　　申请截止时间：Semester 1 (March) intake, apply by November 30 Semester 2 (July) intake, apply by May 30

　　莫纳什大学

　　项目名称：Human Resource Management(Master)

　　学制：1 或 1.5 年(由个人经历和背景决定)

　　开课时间：2 月或 7 月

　　学费：$27,200

　　申请材料：官方成绩单、学位证、毕业证、有相关工作经历还要提供个人陈述、推荐信和工作证明

　　入学要求：至少两年的工作经历;雅思 6.5，单项 6.0 或托福 79(Writing: 21;Listening: 12;Reading: 13; Speaking: 18)